DES AIDES POUR L’EMBAUCHE ET LA FORMATION
Toute entreprise agricole adhérente au FAFSEA dont l’effectif est inférieur à 11 salariés, peut bénéficier de l’aide à l’embauche dans le cadre du dispositif AEF Emploi (Accompagnement de l’Effort de Formation).
Les entreprises concernées
L'AEF Emploi s'adresse uniquement aux entreprises volontaires de moins de 11 salariés, relevant du FAFSEA.
Le principe
La formation professionnelle du nouveau salarié est assurée en interne dans l'entreprise, encadrée par l'accompagnement d'un prestataire qui définit le projet de formation, le suit et l'évalue.
Les contrats concernés
Pour recruter ou former un salarié
- Contacter le FAFSEA,
- Choisir un prestataire référencé par le FAFSEA, mise en place du projet de formation (analyse du besoin de formation interne, définition du programme et du tuteur, suivi et évaluation du projet de formation),
- Mettre en oeuvre la formation en interne (feuilles de présence à signer à la fin),
- A la fin de la formation : bilan de l’action (fiche évaluation) + copies des bulletins salaires,
- Le prestataire transmet toutes les pièces administratives du dossier au FAFSEA,
Les aides financières
- Une avance de 2010 euros : cette avance de trésorerie est versée à l'entreprise dès réception de la demande d'AEF, accompagnée d'une copie du contrat avec le prestataire, du contrat de travail et du projet individuel de formation.
- Un complément de 4690 euros est versé à l'entreprise à l'issue de la formation, sur présentation de l'évaluation figurant sur le projet individuel de formation
- Une participation de l'employeur : En contrepartie, l'entreprise s'engage à verser un effet de participation à hauteur de 55% du projet, soit 3685 euros
- L'entreprise peut donc bénéficier au total d'un soutien financier de 3015 euros nets de taxes.
Aicha MEDJAHED,
Juriste Droit Social Cerfrance Mayenne - Sarthe